Керівництво TALPA повністю усвідомлює, що зростання компанії залежить в основному від інвестицій і людей. Інвестиції в людей ґрунтуються не лише на розмірі заробітної плати та пільгах компанії, важливу роль відіграє загальна культура компанії, медичне обслуговування, робоче середовище та соціальне походження співробітників. Наші інвестиції є цілеспрямованими і збалансованими у всіх цих областях.
2021
Будівництво 4. складські приміщення - склад під дорогою
Придбання ще однієї автоматичної лінії з виробництва піддонів
2019
Придбання етикетувального пристрою для маркування піддонів
Будівництво двох житлових блоків 4 + 1 для співробітників